Råd, nævn og udvalg – Københavns Universitet

Forside
Resize Print Bookmark and Share

Velkommen > Organisation > Råd, nævn og udvalg

Råd, nævn og udvalg

Overalt på Københavns Universitet samarbejdes både inden for og på tværs af de organisatoriske enheder for at løse både faglige, forsknings- og uddannelsesmæssige og administrative spørgsmål. Herunder beskrives de mest almindelige råd, nævn og udvalg.

Rektorale udvalg

Rektor nedsætter løbende en række udvalg, der har til formål at rådgive rektoratet inden for forskellige områder af central betydning for hele universitetet. De rektorale udvalg er forskelligt sammensat. Der er på nuværende tidspunkt nedsat fire udvalg:

Samarbejdsudvalg

Samarbejdsudvalgene medvirker til at sikre udviklingen af samarbejdet mellem ledelse og medarbejdere, og er derfor sammensat af repræsentanter fra begge sider. Samarbejds-udvalgene drøfter og fastsætter retningslinier for arbejds- og personaleforhold, rationaliserings- og omstillingsprojekter, ny teknologi, efteruddannelsesaktiviteter samt arbejdspladsens økonomiske situation.

Akademiske råd

Inden for hvert fakultet sammensættes et akademisk råd, der består af repræsentanter for det videnskabelige personale og de studerende. De akademiske råd arbejder med strategier for forskning, uddannelse og videnudveksling. De står desuden for sammensætningen af faglige udvalg, der skal bedømme ansøgere til videnskabelige stillinger, tildeler ph.d.- og doktorgrader og udtaler sig om akademiske forhold af væsentlig betydning for fakultetets virksomhed.

Studienævn

Studienævnene består af et lige stort antal repræsentanter for det videnskabelige personale og de studerende, og har til opgave at tilrettelægge universitetets uddannelser. Dette indebærer blandt andet at kvalitetssikre og kvalitetsudvikle undervisningen, at udarbejde forslag til studieordninger, at tilrettelægge eksaminer og at behandle ansøgninger om merit samt dispensationer.